来源:旧金山华人资讯网
硅谷的华人移民大多从事IT行业,疫情后的大规模裁员不免让人忧心忡忡,殊不知,这场科技寒冬已冰冻三尺,现在连美国本地学计算机的应届大学生,也难逃毕业即失业的漩涡……
从2000年开始,加州大学伯克利分校的计算机科学教授James O'Brien,在教学与研究领域积累了丰富经验。近年来,他观察到计算机专业的毕业生进入就业市场的难度显著增加。
图:商业内幕网截图
在技术领域,如今的情况与过去形成鲜明对比。这不仅仅影响了James所教的学生,而是整个行业的普遍趋势。
曾几何时,其他学校的学生,即使学校声誉稍逊,也能轻松找到工作,薪资、地点、雇主都十分有吸引力。尤其是在技术领域,工作机会层出不穷,应届毕业生通常会面临多个优秀工作机会的抉择。然而,这种情况已经发生了改变。
尽管对技术人才的需求依然强劲,但市场竞争显著加剧。
James以伯克利的学生为例,他们仍能获得工作机会,但与以往不同的是,收到五六个高质量录取通知的现象已经罕见,取而代之的是一两个录取机会,甚至一些次优选择。对于声誉稍逊的学校毕业生而言,找不到工作邀请的情况更加普遍。
拥有本科学位的大学生毕业生,表现优异,甚至GPA满分(4.0),也开始焦虑,怀揣漂亮的成绩单和实习简历,却无法得到工作机会。
图:LinkedIn截图
James教授猜想,这种情况还会持续下去,即使是今年刚开始上大学的学生,四年毕业后就业情况一样惨淡。
据报道,曾经充满机遇的科技行业仅今年一年就裁员13.7万多人,而自2020年以来,软件职位的招聘数量下降了30%以上。向人工智能的转变是部分原因;公司正在大举投资大型语言模型,并削减其他方面的成本。
同时,亚裔美国人仅占美国人口的7%,但却占硅谷劳动力的50%以上,他们受到这种收缩的影响尤为严重。
华人程序员群体对知识经济至关重要,但与其他劳动力一样,面临着教育收益递减的问题。
以前,高学历、好专业加上研究生毕业就像铁饭碗,但现在的硅谷,计算机专业毕业生的就业市场竟然如此低迷。
图:LinkedIn截图
James补充道,科技行业的初级岗位却非常稀缺,而且竞争异常激烈,申请者不乏能力远超岗位要求的求职者。
James强调,越来越多的科技工作者失业,他敦促“我们应该今天就采取行动。”部分岗位在招聘特定领域的资深人才,而要找到这样的人并非易事,如果你能满足这些职位的要求,那么前途也自然光明。
编程职位的变化和科技对市场的冲击
科技行业的变化已经开始重塑就业格局。一些要求较低的编程职位正逐渐被淘汰。企业越来越多地使用基于大型语言模型的编程助手,这些工具能够显著减少对人力的需求。例如,过去需要一两名初级程序员完成的工作,现在可以由人工智能高效处理。
这些职位虽然仍以入门级为主,主要负责监控和维护人工智能系统,但这些技术在迅速改进,进一步减少了对人工的依赖。即便是当前需求旺盛的计算机科学—人工智能或数据科学专业,未来的就业前景也未必如预期般持续乐观。
近年来,学生们敏锐地意识到就业市场的转变,纷纷将目光投向人工智能和数据科学领域,试图在变化中寻求机遇。然而,就业市场的整体萎缩趋势却难以忽视,并且很可能在未来几年进一步加速。
面向未来的应对策略:全民基本收入的必要性
面对技术的不断进步与工作岗位的减少,仅通过保护工作岗位或限制技术应用的方式难以从根本上解决问题。对于企业而言,采用更快、更高效的技术工具是一种自然选择。试图通过强制措施阻止企业使用先进技术,既不现实,也可能阻碍创新与业务发展。
因此,有必要认真考虑全民基本收入(Universal Basic Income, UBI)的理念。这种无条件的基本支持体系可以为所有人提供基础生活保障,无论他们是否就业。若有人找到工作,可以在收入之外继续享有基本支持;若无法找到工作,至少基本生活需求能够得到满足。
对于全民基本收入的推行,或许会面临诸如“为何要将自己的劳动成果用于补贴他人”等质疑。但若机器和人工智能接管了大量工作,那么税收体系也应随之调整。通过向机器或自动化劳动征税,而非传统的劳动者个税,便能有效筹措资金,为全民基本收入提供支持。
面对不确定未来的必要准备
就业市场正在经历深刻变革,尤其是在过去几年,这一趋势已显现端倪,并在过去一年中进一步加速。
正因如此,社会需要为未来做好更充分的准备。这不仅关乎如何有效利用人工智能等技术带来的便利,更关乎如何为失业或转型中的群体提供公平和有尊严的支持体系。在技术和就业市场的竞速赛中,全民基本收入可能是实现可持续发展的重要一环。
免责声明:本文素材和图片来自网络,版权归原作者所有,如涉及版权问题,请联系我们删除。
- End -